MIXEL AGITATEURS : les expériences interculturelles d'une PME

Ce cas a obtenu le label Atlas-AFMI

Mixel Agitateurs est une PME française qui conçoit, produit et commercialise des mélangeurs destinés à équiper les entreprises industrielles. L'entreprise poursuit une stratégie ambitieuse à l'international et possède une filiale de production et de commercialisation en Chine. Les relations entre le siège et la filiale sont marquées par des problèmes interculturels qui constituent un frein au développement des activités en Chine. En 2023, la PME française est rachetée par le groupe industriel GMM Pfaudler. Le cas a été réalisé en étroite collaboration avec Mixel Agitateurs. Il est demandé aux apprenants de proposer des solutions pour gérer les problèmes interculturels entre le siège français et la filiale chinoise et d'anticiper les enjeux interculturels liés à l'acquisition de la PME par un groupe international.

- Connaître les caractéristiques du contexte des affaires en Chine
- Savoir analyser les problèmes interculturels dans les PME
- Apprendre comment résoudre les problèmes interculturels dans les relations siège-filiale
- Anticiper les défis interculturels liés à l'acquisition d'une PME par un groupe international

Management interculturel, culture nationale, culture organisationnelle, Chine, PME, acquisition

- Étudiants en BTS, DUT, Licence, Master et Mastère spécialisé
- MBA et Executive MS
Formation continue pour cadres et dirigeants

Agitation et mitigation industrielle

PPT de débriefing : 42 slides

Année de la problématique : 2023

Livraison : Livraison par lien de téléchargement

Nombre de pages : 14

Temps d'utilisation : plus de 3 heures (De 3 à 6 heures)

Code du secteur d'activité : 29 - Fabrication de machines et équipements